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20年10月27日  星期二
浓江农场公开招聘保安员方案
作者:信息提供日期:2019-10-21

为进一步强化我场幼儿园、医院、机关的安全工作,根据各单位上级部门有关保安员配备的要求,农场决定公开招聘保安员,招聘方案如下:  

一、招聘基本原则

    坚持面向社会、综合考评、择优录取的原则,新招聘保安员在上岗前必须接受强化培训考核,做到四个不:思想动机不纯不录用、不服从管理不录用、业务不熟不上岗、认识不统一不上岗。确保招聘人员的政治素质和业务素质。

    二、招聘岗位

招聘保安员  男性  4名

    三、招聘报考条件

1、年龄20-35周岁(1984年10月以后-1999年10月出生以前);

2、学历及户籍要求:①国家承认的高中及以上学历; ② 本人为浓江农场户籍;③ 退伍军人不受学历限制。

3、品行端正,身心健康,遵纪守法,具有良好的品行和职业道德;

4、身体健康,五官端正,能吃苦耐劳,有较强的事业心和责任感;

5、经政审无违法乱纪现象,基本掌握一般的警卫常识,会操作使用保安器具和消防器材。

凡有下列情况之一者,不得报考: 

1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

2、正在接受立案审查的人员和法律规定不得聘用的其他情形的人员。    

四、招聘程序

(一)公开报名:  

报名时间: 2019年10月18日至 2019年10月24日。

报名地点:浓江农场人力资源和社会保障科(浓江农场机关三楼)。   报名联系电话: 0454-5702009 。

(二)资格审查

资格审查所需提供以下证件的原件及复印件:

1、身份证;2、户口本(首页和本人页);3、毕业证、学位证及报到证;4、学信网教育部学历证书电子注册备案表1份; 5、二寸近期免冠蓝底照片1张;6、需提供由户籍所在地派出所出具的政审证明(现实表现材料)1份。7、一个月以内的医疗机构出具的体检报告。 8、党员提供党支部证明材料。 9、退役军人提供退役军人证书。资格审查时间:2019年10月25日。

(三)考 试(笔试和面试二部分)

1、经资格审查合格者;持有效居民身份证方可参加考试。

2、笔试内容:保安员相关基础知识。

3、笔试以闭卷方式进行,分值100分,时间60分钟。笔试成绩占总成绩的35%。

4、面试(分值共计65分)(1)采取自我介绍和专业知识问答,主要考核应聘人员专业素养、语言表达能力、工作的方法和技能等(10分)。(2)体能素质考试(45分)(3)政治面貌为共产党员的加5分。(4)本农场的退伍军人加5分。

考试总成绩:考试总成绩=笔试成绩*35%+面试成绩。录用基本原则:考试总成绩按照从高分到低分依次按农场招聘岗位录用。

(四)体检

参加考试考核人员根据最终总成绩从高分到低分,按岗位拟聘人数1:1的比例确定体检对象(若遇特殊情况报请招聘领导小组后再予决定),如有体检不合格者按总成绩依次递补入围体检。如有入围并列人员由招聘工作领导小组决定。体检标准参照国家统一规定的公务员录用体检项目、标准和规程执行。体检费用自理。

(五)考核

由用人单位对通过体检的拟聘人员进行考核,考核应当做到全面、客观、公正,主要对应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况通过面谈的方式进行考核,并对应聘人员资格条件进行复查。

(六)公示

考试总成绩按照从高分到低分依次按农场招聘岗位录用。拟录用人员名单在单位及农场公示五个工作日。

(七)办理录用手续

公示无异议后按规定程序办理相关录用手续。

五、薪酬及待遇

1、试用期3个月。

2、工资待遇:试用期为岗位工资的80%,试用期满经人社科、业务单位综合测评考核合格后,根据工作表现及能力确定工作岗位,符合转正条件人员执行企业保安员工资待遇。试用期满,考核合格的,签订三年农场聘用劳动合同并承担企业社会保险费;试用期考核不合格的,取消录用资格,用人单位报人社科备案。

六、保安员解聘、辞退、开除标准

1、保安员在工作期间消极怠工,严重违反农场相关规定,给农场造成经济损失和不良影响的,且无悔改表现的,农场将视情节给予解聘辞退。

2、保安员在职期间违反国家相关法律法规的,农场将视情况给予解聘或开除处理,并交送相关司法部门处理。

3、保安员有以下行为之一的,农场一律做开除处理。

(1)监守自盗。

(2)玩忽职守、导致服务对象和农场遭受重大损失者。

(3)在农场内赌博、打架斗殴者。

(4)违反农场保密规定,复制或窃取农场机密文件和技术资料者。

(5)违反本单位规章制度,且情节严重者。

(6)违反其它上述未说明但应按此程度之行为。

保安员在职期间的一切行为都将记录在册,并分类存档,作为保安员加薪、解聘等之主要依据。

七、监督

由纪监委部门进行监督,监督电话:0454-5702010。

八、招聘纪律

报考人员必须遵守招考有关规定和要求,服从考务安排。对在报名、资格确认、笔试、面试、考核过程中被认定弄虚作假或违纪违规的,将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发〔2009〕126号)规定对其处理。

九、组织机构

农场成立保安员招聘领导小组

组  长:杨晓飞  隋玉滨

副组长:王乾华

成  员:姜秀建 刘忠玉 孙纪峰 张立河 杨增桂 王满福 

农场老干部和体能考核组

下设办公室:办公室设在人社科

主任:姜秀建

成员: 许艳芹  刘厚全

监督组组长:刘忠玉

成  员:侯晓玲

(笔试、面试时间另行通知)

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                                                                                                                浓江农场幼儿园

                                                                                                                浓江农场医院

                                                                                                                浓江农场机关

                                                                                                                浓江农场人力资源和社会保障科

                                                                                                                二〇一九年十月十八日


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